Voor therapeuten, psychologen en therapeuten in opleiding
Vaardigheid bouw je op door veilig te oefenen waar fouten geen schade aanrichten, en met eerlijke feedback — beide worden schaars zodra de opleiding erop zit. Verke biedt je allebei: sessies met gesimuleerde cliënten, en coaching op basis van wat de cliënt werkelijk achterhield — zo leer je waar je echt verbinding maakte en waar je iemand kwijtraakte.
Waar je oefent
Sessies met gesimuleerde cliënten — via stem of tekst, in de scenario's die jij kiest.
Met wie je oefent
Een AI-coach zit bij elke oefensessie, geeft live feedback en houdt je voortgang bij.
Vroege toegang, founder-prijzen en inspraak in wat we bouwen.
Waarom dit bestaat
Zodra de opleiding stopt, stopt de observatie ook. De breuk die je niet herstelde, de stilte die je te snel opvulde, de cliënt die onder je huid kruipt — die speel je in je eentje opnieuw af, zonder iemand die je vertelt wat je miste.
Supervisie helpt, maar is gerantsoeneerd: een uur per week als je geluk hebt, en ruim boven de honderd euro per sessie als je het zelf betaalt.
En ervaring alleen dicht het gat niet. Onderzoek naar de ontwikkeling van therapeuten laat keer op keer zien dat clinici niet vanzelf beter worden naarmate ze langer werken. Wat wél helpt is deliberate practice: één specifieke vaardigheid oefenen, met feedback, telkens opnieuw.
Wat je gaat doen
Je draait een sessie — via stem of tekst — met een AI-cliënt die een specifiek ziektebeeld speelt. Ze blijven in karakter, dragen hun eigen geschiedenis en verborgen gevoelens met zich mee, en reageren op wat jij doet. Jij kiest met wie je zit, zodat je casussen kunt oefenen die je zelden krijgt — of die je liever vermijdt. Een paar voorbeelden:
De onwillige verwijzing
"Ik zit hier alleen omdat mijn huisarts erop stond. Er is eigenlijk niks met me aan de hand."
Je grenzen testen
"Mag ik je gewoon appen tussen sessies door? Jij snapt me echt — niet zoals de vorige."
Boos, en jij krijgt de schuld
"Vorige week had geen enkele zin. Ik denk niet dat je ook maar enig idee hebt hoe dit voelt."
Een antwoord willen dat je niet kunt geven
"Zeg gewoon wat ik moet doen — moet ik bij hem weg of niet?"
Een eerste hint van risico
"Soms denk ik dat iedereen beter af zou zijn zonder mij."
Elke stilte opvullen
"Sorry, ik dwaal weer af — waar zouden we het eigenlijk over moeten hebben?"
Waar je beter in wordt
CGT, psychodynamisch, emotion-focused, ACT, motiverende gespreksvoering — Verke traint het ambacht dat onder al die modellen ligt: mensen lezen, met emotie werken, de werkrelatie herstellen en omgaan met momenten die je van je stuk brengen. Dit zijn de interpersoonlijke vaardigheden die het onderzoek steeds opnieuw koppelt aan effectieve therapeuten — de vaardigheden die meer en minder effectieve clinici van elkaar onderscheiden, grotendeels los van het aantal jaren ervaring of de stroming. Je werkt aan één tegelijk, net buiten je comfortzone — of je nu student bent of vijftien jaar in het vak zit.
Het gevoel spiegelen in plaats van het probleem oplossen; bij een stilte blijven in plaats van die op te vullen.
Vang op wat de cliënt nog niet helemaal heeft uitgesproken — zodat hij zich begrepen voelt, niet nagepraat.
Herken het moment waarop je iemand kwijtraakt — iemand die zich terugtrekt, een flits van weerstand — en ga het aan.
Een ambivalente cliënt openbreken zonder in discussie te gaan, te waarschuwen of te overreden.
Blijf rustig en nieuwsgierig wanneer de vijandigheid recht op jou gericht is.
Vang het stille signaal onder een vlakke reactie op, en benoem het direct en rustig.
Merk je eigen reacties op — de drang om te redden, om aardig gevonden te worden — voordat ze de sessie sturen.
Het kader vasthouden als het op de proef wordt gesteld, en een sessie afsluiten zonder dat het kader wegvalt.
Vera bouwt elk scenario zo dat de vaardigheid waar je aan werkt echt onder druk komt te staan — en, net zo bewust, soms om te toetsen of je kunt zien dat er helemaal niets onder de oppervlakte ligt. Mensen lezen betekent ook weten wanneer je aan de oppervlakte mag blijven.
Maak kennis met je coach
Klinische oefencoach
Vera plant waar je aan werkt en zit bij elke oefensessie — geeft feedback terwijl je bezig bent en neemt het daarna met je door. Omdat ze de verborgen binnenwereld van de gesimuleerde cliënt kan zien, is haar feedback gebaseerd op wat er echt speelde, niet op een gok. En ze onthoudt je eerdere sessies, zodat elke sessie voortbouwt op de vorige.
Vera werkt met je samen over langere tijd — kiest de vaardigheden om op te focussen, bouwt scenario's rond je zwakke plekken (de behoedzame eerste sessie, de cliënt die je grenzen test, de breuk die je blijft vermijden) en stelt bij naarmate je vooruit gaat:
Jij en Vera bepalen samen ontwikkeldoelen en de vaardigheden waaraan je werkt, in een volgorde die past bij waar jij staat.
Vera ontwerpt scenario's op maat van jouw ontwikkelpunten, en je oefent ze zo vaak als nodig.
Tijdens de sessie zie je op coachingkaarten wat aankwam en wat wegglipte — gebaseerd op de verborgen binnenwereld van de cliënt.
Na afloop loopt Vera met je door wat er gebeurde, wat het betekent en wat je de volgende keer kunt proberen.
Vera onthoudt hoe het ging en kiest de volgende uitdaging op maat — zo bouwt elke sessie voort op de vorige.
De gesimuleerde cliënt is waar je oefent. De coach is met wie je oefent.
Hoe de coaching eruitziet
Een menselijke oefenpartner improviseert dezelfde gevoelens die jij probeert te lezen, dus hun feedback is deels gokwerk. Omdat de cliënt gesimuleerd is, is zijn innerlijke staat geschreven, niet geraden: hij wordt opgesteld terwijl de cliënt op jou reageert, en achteraf nooit herschreven om jou een cijfer te geven. Juist daardoor kan Vera je concreet laten zien waar je verbinding maakte en waar je de ander kwijtraakte.
Jij bepaalt hoeveel ze in het moment zegt. Zet de live hints lager, of helemaal uit, en bewaar alles voor de debrief achteraf — zoals veel ervaren clinici het liefst werken.
Gesimuleerde cliënt
"Geen idee waarom ik überhaupt over mijn moeder begon — dat is oude koek. Het echte probleem is mijn slaap. Ik heb gewoon iets nodig om te kunnen slapen."
Verborgen binnenwereld — alleen Vera ziet dit
Praten over mijn moeder maakte iets open en dat vond ik eng. Doorschakelen naar slaap is mijn manier om de deur dicht te slaan — als hij meegaat in dat slaapverhaal voel ik me opgelucht, en niet gezien.
Vera · live hint voordat je reageert
Ze opende een deur en deed hem meteen weer dicht. Ga niet mee in de slaap — benoem zachtjes de terugtrekking.
Jouw reactie
"Oké, laten we naar je slaap kijken — hoeveel uur slaap je, en hoe ziet je avondroutine eruit?"
Vera · feedback
Je ging met haar mee naar de slaap — precies de terugtrekking die ze net voorspelde. Het verlies dat ze op het spel zette blijft onbesproken.
Probeer: "Kunnen we nog even bij je moeder blijven, voordat we het over de slaap hebben?"
Over je sessies heen: derde sessie — tweede keer dat een wending naar een ouder doorsloeg naar een lichamelijke klacht. Het is de moeite waard om te benoemen.
Illustratief voorbeeld. Echte interface volgt vóór de lancering.
Hardop oefenen
Jij praat, en de cliënt praat terug — hardop en in real time, met de aarzeling, de hapering in de stem, het vlakke "het gaat prima" dat niet matcht met wat er vanbinnen speelt.
En je oefent het antwoorden in het moment. In een chatbox kun je typen, wissen en herformuleren; een echte cliënt geeft je die ruimte niet. Stem haalt dat weg, dus je oefent wat een echte sessie van je vraagt: rustig blijven, timing, stiltes laten staan, ad rem reageren.
Stem is geen uitgeklede versie. Vera ziet nog steeds de verborgen binnenwereld van de cliënt en coacht je nog steeds terwijl je praat, net als bij tekst.
Gesimuleerde cliënt
Stemsessie loopt
Cliënt · aan het woord
"Het gaat prima. Echt. Het is… het is niks." — stem hapert, klinkt dan vlak
Vera · live hint
Ze is stil gevallen — laat de stilte er zijn. Red haar er niet uit.
Jouw beurt
Microfoon open — antwoord hardop
Ter illustratie — de live-call-interface ziet er anders uit.
Waarom op deze manier oefenen
Het draait om deliberate practice: één vaardigheid tegelijk, meteen feedback, op een niveau dat net iets boven je huidige ligt.
Doe dezelfde opening drie keer, of probeer er drie verschillende. Er zit geen echt persoon aan de andere kant, dus er staat niets op het spel.
Vertel Vera met welk soort casus je wilt werken, en zij bouwt een cliënt die daarbij past — zodat je de situaties kunt oefenen die je niet vaak tegenkomt.
Probeer de momenten die je normaal vermijdt, waar je niet zeker weet of de zet aankomt. Er is geen cliënt die er last van heeft en niemand kijkt mee, dus je kunt het risico nemen en ervan leren.
Hoe het past
Supervisietijd is beperkt. Besteed die aan oordeelsvorming en casusconceptualisatie, niet aan rollenspel. Oefen hier eerst, en breng de lastige momenten dan naar je supervisor — je haalt meer uit allebei.
Tussen banen door, na je registratie, ergens waar het niet wordt aangeboden, of gewoon niet vaak te betalen — dit is een manier om te blijven oefenen in plaats van stil te staan. Het telt niet als formele supervisie, maar je blijft wel werken aan je vak.
Waar het op draait
RCT
Van onze coaching-app
Universiteit van Stockholm
6 methodes
Peer-reviewed onderbouwing
CBT, PDT, ACT, EFT, CFT, NVC
Stem + tekst
Multi-agent engine
55 talen
Verke Practice draait op dezelfde engine als het consumenten-coachingproduct van Verke — waarvan de coaches op dit moment in een gerandomiseerde gecontroleerde studie aan Stockholm University worden onderzocht, en waarvan elk van de zes coachingmethoden op eigen peer-reviewed literatuur rust. Die staat van dienst gaat over het platform eronder — niet over de claim dat deze trainingstoepassing klinisch is gevalideerd. Dat bewijs gaan we hierna opbouwen, en early-access-leden helpen mee bepalen hoe we het meten. Lees over het onderzoek.
Eerlijke antwoorden
Je oefent nooit alleen — een coach kijkt bij elke beurt mee en signaleert afwijkingen in het moment, zodat je ze kunt opvangen en bijsturen in plaats van ze onbewust te herhalen. En als de coach iets verkeerd ziet, dáár is je menselijke supervisor voor.
Het is niet bedoeld als vervanging van echte cliënten. Het is de oefenruimte waar je de reflexen opbouwt voordat je tegenover een echte cliënt zit, met feedback die gegrond is in wat de cliënt daadwerkelijk achterhield.
Bij een echt mens krijgt niemand het antwoordenblad — en een tool die je dat anders aanleert, zou je slechter maken. Maar de gesimuleerde cliënt is geen echt brein waarvan we beweren het te kunnen lezen: hij is geschreven, dus er is daadwerkelijk een feit over wat er onder de oppervlakte speelt. Dat maakt het eerder een vluchtsimulator dan een leugendetector: waarmee je wordt vergeleken is binnen de oefening echt, ook al zou niemand dit bij een levende cliënt voor elkaar krijgen. Vera gebruikt dat om te laten zien waar het bewijs in de spreekkamer werkelijk op wees, en beloont je voor het losjes vasthouden van een interpretatie wanneer de signalen schaars waren — het tegenovergestelde van je aanleren dat gevoelens altijd kenbaar zijn.
Eerlijk: het is een goed onderbouwde gok, nog geen bewezen resultaat. De vaardigheden die we trainen, zijn precies die welke onderzoek koppelt aan effectieve therapeuten, en oefenen met feedback is in elk ander veeleisend vak de manier waarop vakmanschap groeit. Maar of wat je hier oefent zich ook vertaalt naar je echte caseload, is nu juist het soort claim dat onderbouwing vraagt, en we doen niet alsof dat voor deze toepassing al vaststaat. We werken aan dat bewijs, en vroege leden helpen bepalen hoe we het meten. Tot die tijd: beschouw dit als de oefenruimte, en laat je echte werk en je supervisor de toetssteen zijn.
Nee. Het is deliberate practice, geen formele supervisie, en het telt niet mee voor je supervisie-uren. Gebruik het naast je supervisor — of om door te groeien in de weken dat je er geen hebt.
Het is de enige plek waar je de moeilijke gevallen kunt verprutsen zonder gevolgen — geen cliënt die schade oploopt, geen collega die meekijkt. Je oefening en je ontwikkelingsdossier zijn van jou.
Wat dit is — en niet is
De wachtlijst
Twee korte vragen: je e-mailadres en waar je staat in je loopbaan. Studenten, clinici die uren opbouwen, BIG-geregistreerde behandelaars en docenten zijn allemaal welkom — en je bent er vroeg bij.
Verke Practice is in ontwikkeling. Meld je aan voor de wachtlijst voor vroege toegang — en om mee te bepalen wat we bouwen.
Vraag vroege toegang aanVerke biedt coaching- en oefentools, geen therapie of medische zorg. Resultaten verschillen per persoon. Zit je in een crisis, bel dan 988 (VS), 116 123 (VK/EU, Samaritans), of je lokale noodnummer. Ga naar findahelpline.com voor internationale hulpbronnen.